Basierend auf Deinen Angaben findest Du hier Dein persönliches Ergebnis – klar, direkt und ohne Rabatt.
Du führst klar, konsequent und mit guter innerer Ausrichtung.
Deine Werte sind spürbar. Du gibst Orientierung, auch wenn es laut oder unübersichtlich wird.
Wichtig für Dich:
Bleib bei dieser Linie – und schütze sie bewusst vor äußeren Erwartungsschüben oder zu schnellem Nachgeben.
Dein Team profitiert genau davon.
Du weißt, wofür Du stehst – aber unter Druck wird Deine Führung manchmal unklar.
Du balancierst zwischen eigenen Ansprüchen, Erwartungen anderer und dem Wunsch, Konflikte zu vermeiden.
Wichtig für Dich:
Schärfe Deine Linie nach.
Definiere klar, was Du willst – und wo Deine Grenze liegt.
Kleine Entscheidungen mit Haltung wirken sofort im Team.
Hier besteht die Gefahr, dass Du Dich zu schnell anpasst und Deine Linie verlierst.
Das führt zu Unschärfe im Team – und langfristig zu Vertrauensbrüchen, die vermeidbar wären.
Wichtig für Dich:
Komm zurück zu Deinem eigenen Standpunkt.
Eine klare Haltung nimmt Druck raus – bei Dir und bei Deinem Team.
Schon kleine, bewusste Entscheidungen machen den Unterschied.
📞 +49 172 209 76 31
📧 katja.richter@powerful-leadership.de
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